Bolnav și singur datorită orelor lungi de lucru
Prea mult timp de lucru te face să te simți rău și singur
Studiul arată: Cel care lucrează prea mult pune în pericol sănătatea sa
21/12/2010
Pe măsură ce crește numărul săptămânal de lucru, problemele de sănătate cresc. În plus, orele lungi de lucru afectează viața socială a angajaților. Acest lucru a fost anunțat de Institutul Federal pentru Securitate și Sănătate în Muncă (BauA), pe baza evaluării a patru studii independente privind programul de lucru și sănătatea.
Relația dintre orele de lucru și riscurile pentru sănătate
În cele patru studii evaluate, cercetătorii au examinat mai mult de 50.000 de persoane pentru a determina impactul pe care variabilul și timpul de lucru îl au asupra sănătății. Timpul lung de lucru poate crește riscurile pentru sănătate și mulți oameni care au muncit din greu în trecut au experimentat-o deja pe propriile corpuri. Cu toate acestea, această conexiune nu a fost dovedită științific. Acest deficit de cercetare a remediat acum cele patru studii evaluate de BauA și a ajuns în mod independent la concluzia că, odată cu creșterea numărului de ore lucrate, problemele de sănătate ale angajaților cresc. Astfel, efectul negativ al orelor lungi de lucru deja anticipate de oamenii de știință și angajați din domeniul ocupațional ar putea fi dovedit științific pentru prima dată prin investigațiile sistematice. Cele patru studii fundamentale s-au axat pe relația dintre orele de lucru și simptome precum dureri de cap, tulburări de somn, dureri de spate și probleme cardiace.
Timpul lung de lucru te face să te simți rău
Conform declarațiilor BauA, cele patru studii arată o corelare clară între durata orelor de lucru și plângerile de sănătate menționate mai sus. Deci, suferă, de exemplu, numai unul din zece angajați cu fracțiune de normă cu mai puțin de 19 de ore pe săptămână de la tulburări de somn, în rândul angajaților cu normă întreagă acestea sunt aproximativ de două ori mai multe (unul din cinci angajați). Dintre persoanele care lucrează mai mult de 60 de ore pe săptămână, suferă chiar și aproximativ unul din patru oameni din somn și, atunci când factorii agravanți suplimentare, cum ar fi munca în schimburi, ore de lucru variabile sau de lucru adăugat la sfârșit de săptămână, rata de probleme de somn urca și mai mult, a explicat BAuA. Evaluarea anchetelor a arătat că proporția angajaților care se plâng de plângerile pentru sănătate crește proporțional cu timpul total lucrat, potrivit Agenției Federale.
Viața socială afectată datorită orelor lungi de lucru
În plus, interviurile evaluate au arătat că durata orelor de lucru săptămânale afectează, de asemenea, viața socială a oamenilor. Cu cât programul de lucru este mai lung, cu atât este mai puternic sentimentul subiectiv de izolare socială, explică experții BauA. Compatibilitatea muncii, a timpului liber și a familiei se reduce cu creșterea duratei de lucru săptămânal, BauA continuă. Potrivit studiilor, flexibilizarea orelor de lucru, de exemplu prin modele flexibile, nu s-ar fi putut schimba mult. Conform rezultatelor studiului, nici efectele sociale negative, nici efectele negative asupra sănătății timpului lung de lucru nu ar putea fi absorbite în acest fel, deși au fost oarecum reduse de modelele flexibile.
Luați în considerare rezultatele viitoarelor ore de lucru
Având în vedere rezultatele actuale, BauA avertizează împotriva ignorării aspectelor de sănătate atunci când se discută despre noi prelungiri ale programului de lucru. Avantajul presupus al orelor de lucru mai lungi ar putea avea un efect negativ pe termen lung asupra sănătății angajaților și, astfel, ar avea un efect nefavorabil asupra companiilor. Datorită consecințelor negative negative asupra sănătății, concediul medical ar crește, costurile cu forța de muncă vor crește și va scădea productivitatea globală, a avertizat BauA. Potrivit Institutului Federal, o prelungire a orelor de lucru ar avea un impact negativ durabil asupra sănătății angajaților, în ciuda faptului că orele de lucru flexibile sunt adesea folosite în același timp. (Fp)
De asemenea, citiți:
AOK: Absența angajaților crește
Stresul la locul de muncă te face deprimat